【工作職責】
您將從事:
- 餐廳現場人員管理，訂貨排班，成本控制,設備維護等營運系統管理工作
您將得到：
- 我們為儲備經理配備了系統的“領軍人物養成計劃”課程以及1對1的導師輔導支持。
- 理論與實踐相結合，從掌握餐廳工作站操作及基本管理知識開始，逐項學習財務管理、人li資源計劃、服務管理、物流與庫存等管理課程，考核通過后即可晉升成為餐廳副經理。
- 之后將繼續學習課程：績效管理、餐廳營銷及團隊管理，由此逐漸榮升為獨當一面，帶領餐廳，在百勝的企業文化中餐廳經理被認為是最重要的領導者，成為百勝的核心人物。
【職業發展】
1. 系統培訓：配備“必勝客管理學苑”課程+全程1對1導師輔導等培訓計劃
2. 快速晉升：最快兩年內成長為百勝核心人物——餐廳經理（專業品牌打造者、銷售利潤管理經營、人員管理專家以及公關達人）
3. 清晰發展：儲備經理—副經理—預備餐廳經理—餐廳經理—小區經理（管理7-9家餐廳）—大區經理（管理超過30家餐廳）—乃至更高的管理職級
【薪資福利】
1. 月薪約為：從4050元/月起（最快2~4個月晉升一個職級，薪資隨之提升）
2. 季度獎金：根據餐廳業績等指標達成狀況額外發放
3. 六險一金：除了常規五險一金外，增加商業醫療bao險（父母、子nv也可以享受）
4. 假期福利：每年10天年假（隨年資增長zui高可達20天）
5. 員工關愛：員工關愛熱線、在線問診+年度體檢、愛心援助計劃、百勝少年團（子nv教育）、百勝俱樂部、家庭日、公益活動、管理組年會
6. 工會福利：節假日福利、結婚&生育慰問金、住院關懷、重疾保障
7. 餐廳經理獨享福利：股票激勵、全家福（父母、配偶、子nv皆可享受）、購房福利、百萬醫療、餐廳經理年會
【工作時間】
1. 做五休二：每天8小時工作制
2. 倒班：早班9:00-18:00，中班11:00-20:00，晚班15:00-23:00
【任職要求】
1. 年輕積極：具備大專及以上畢業學歷（如全日制大專以上學歷的應屆生亦可應聘）
2. 熱情肯干：樂于從事餐飲服務行業，并能接受餐飲工作節奏
3. 勤奮好學：具備強烈的學習意愿和接地氣的執行能力
以上內容的最終解釋權歸公司所有
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